„Mit meiner Sicht auf die Welt beeinflusse ich mein Denken und Handeln. Mir dessen bewusst zu werden, Verantwortung zu übernehmen und mich selbst zu führen, ist nicht nur der erste Schritt zu einer wirkungsvollen Führung, sondern auch der Schlüssel zu einem zufriedenen Leben.” Mit dieser Überzeugung hat Janina Wirtz-Weyergans – vor ihrem Start bei der PONTEA AG – 7 Jahre lang den “Learning and Development” Bereich eines Hidden Champions der IT- und Pharmabranche geführt und global Mitarbeitende aller Bereiche gecoacht.
Als Trainerin hat sie es sich zum Ziel gesetzt, Menschen für Themen der persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung, der Eigenverantwortung, der (Selbst-)Führung und der Kommunikation zu begeistern und zu inspirieren. Zusätzlich unterstützt Janina Wirtz-Weyergans die PONTEA AG bei der Optimierung von Arbeitsabläufen, der Aufbereitung von Inhalten sowie der systematischen Weiterentwicklung.